Mehr über uns News

HR7 wächst weiter: Verstärkung für unser Team in Lübeck

Herzlich willkommen! Am 01. November wird unsere neue Kollegin, Cindy Häusler, in Lübeck starten. Frau Häusler verfügt sowohl über mehrere Jahre Berufserfahrung als auch über erste Erfahrungen in der Branche. Sie wird unser Team in Lübeck als Personaldisponentin unterstützen. „Wir freuen uns sehr, dass wir mit Frau Häusler eine erfahrene und kompetente Mitarbeiterin für unseren… [weiterlesen]

Eine Branche im Fokus…ein Plädoyer

Interessanter Beitrag zum Thema „Arbeitnehmerüberlassung“… https://www.handelsblatt.com/politik/deutschland/arbeitsmarkt-ig-metall-fordert-schaerfere-regulierung-von-zeitarbeit-und-werkvertraegen/23146734.html?ticket=ST-212255-lOXalN5BWjzTpz4cwEq1-ap2    

HR7 wächst weiter: Verstärkung für unser Team in Hamburg

Herzlich Willkommen! Am 03. September wird unsere neue Kollegin, Viktoria Janzen, in Hamburg starten. Frau Janzen verfügt über mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich HR und ist ausgewiesene Sozialwissenschaftlerin (B. A.). Sie wird uns als Personaldisponentin unterstützen und damit unser Marktteam verstärken. „Wir freuen uns sehr, dass wir Frau Janzen für diese herausfordernde und wichtige Aufgabe… [weiterlesen]

HR7 GmbH: vom Produktionshelfer zum Maschinen- und Anlagenführer

Zum 01. August 2018 hat unser Mitarbeiter, Steffen Bassauer, seine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer bei unserem Kunden Joh. Wilhelm von Eicken GmbH, Lübeck, aufgenommen. Darüber freuen wir uns sehr! Herr Bassauer (28) kommt gebürtig aus Mannheim, hat nach einem „Umweg“ über die Werbetechnik eine Neuorientierung in Lübeck gewagt und bei HR7 als Produktionshelfer seinen… [weiterlesen]

Ausbildung auch in 2018 zentrales Thema

Auch im siebten Jahr der Firmengeschichte wird bei HR7 ausgebildet. „Ausbildung steht für uns seit Gründung ganz oben auf der Agenda. Wir wirken als Personaldienstleister kontinuierlich an der dualen beruflichen Ausbildung mit, denn für uns sind unsere Auszubildenden die Mitarbeiter von morgen. Bislang haben wir alle Auszubildenden nach erfolgreicher Beendigung der Ausbildung übernommen und das… [weiterlesen]

HR7 auch in 2018 „auf Kurs“

HR7 GmbH The Job Factory wächst nachhaltig und setzt neue Maßstäbe Der Hamburger Personaldienstleister HR7 GmbH The Job Factory hat die Zahlen des Geschäftsjahres 2017 veröffentlicht und gleichzeitig einen Ausblick auf das laufende Jahr gegeben. Im Vergleich zum Vorjahr konnte der Umsatz in 2017 erneut um satte 15 Prozent gesteigert werden. Auch in 2018 zeichnet… [weiterlesen]

Kununu und Co. mit zunehmendem Einfluss auf Bewerberentscheidungen

Arbeitgeber-Bewertungsportale spielen eine immer wichtigere Rolle. Mehr als jeder dritte Internetnutzer hat sie schon einmal benutzt, und was für Unternehmen noch entscheidender ist: Mehr als 80 % der wechselwilligen Kandidaten wurden davon bereits in ihrer Entscheidung für oder gegen einen potenziellen Arbeitgeber beeinflusst. Das zeigt eine repräsentative Bitkom-Umfrage. Insgesamt wurden 1.009 Personen, darunter 829 Internetnutzer,… [weiterlesen]

HR7 nimmt den Schutz und die Sicherheit Ihrer persönlichen Daten sehr ernst

Aufgrund dieser grundsätzlichen Verpflichtung aktualisieren wir unsere Datenschutzerklärung, um den hohen Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO), der neuen Verordnung der Europäischen Union zum Datenschutz, zu entsprechen. Dieses neue Gesetz tritt am 25. Mai 2018 in Kraft. In unserer aktualisierten Datenschutzerklärung werden Ihre Rechte unter diesem neuen Gesetz erläutert. Mit der fortgesetzten Nutzung unserer Seiten nach dem 25. Mai… [weiterlesen]

HR7 GmbH setzt Nachwuchsförderungsprogramm auf

  Der Hamburger Personaldienstleister HR7 GmbH The Job Factory setzt erneut Akzente in der Branche: mit einem speziell entwickelten Förderprogramm sollen junge Talente gezielt gefördert und unterstützt werden. HR7 stellt sich damit dem selbst formulierten Anspruch, als Familienunternehmen gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. „In der Förderung von Nachwuchspotential bzw. besonderer Talente und in der Übermittlung von… [weiterlesen]

Zeitarbeit 2018 – eine Branche im Umbruch

Anders als in den letzten Jahren erwartet die Branche in 2018 einen Umsatzrückgang um bis zu 6,5 %. Damit würde die Zahl der Zeitarbeitnehmer um fast 60.000 zurückgehen. Nach allgemeiner Einschätzung das Resultat der Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) durch Frau Nahles, SPD. Frau Nahles wiederum wird sich in der großen Koalition anderen wichtigen Aufgaben widmen… [weiterlesen]